Personuppgiftspolicy

Vi använder cookies för att förbättra funktionaliteten på våra sajter, för att kunna rikta relevant innehåll och annonser till dig och för att vi ska kunna säkerställa att tjänsterna fungerar som de ska.

Läs mer i vår cookiepolicy.

Läs mer

Var tredje berättar aldrig om övergrepp på jobbet

Sexuella övergrepp eller ovälkomna sexuella närmanden på arbetsplatsen har drabbat var tredje kvinna i Sverige.
Foto: / COLOURBOX/ARTEM FURMAN
Nu vittnar bransch efter bransch om det utbredda problemet i egna upprop.
Foto: FREDRIK SANDBERG/TT / TT NYHETSBYRÅN

Mer än var tredje kvinna berättar aldrig för någon om upplevda sextrakasserier och övergrepp på jobbet – och enbart en procent av de drabbade polisanmäler.

Det visar en undersökning som Demoskop har gjort på uppdrag av Expressen. 

– Rädsla och beroendeställning är det som hindrar offret att anmäla, säger advokat Elisabeth Massi Fritz.

Sexuella övergrepp eller ovälkomna sexuella närmanden på arbetsplatsen har drabbat var tredje kvinna i Sverige, visar en undersökning som Demoskop har gjort på uppdrag av Expressen. 

Nu vittnar bransch efter bransch om det utbredda problemet i egna upprop.

Men få kvinnor vågar berätta för någon vad de utsatts för.

LÄS MER: 31-åriga Christines chef tafsade på hennes bröst

I undersökningen framkommer det att mer än en tredjedel av de drabbade kvinnorna aldrig har berättat om det för någon. 

Ungefär lika många som är tysta om övergreppet uppger att de har vänt sig till en kollega. En femtedel har berättat om händelsen för en chef.

LÄS MER: Var tredje kvinna utsatt för sexuella övergrepp

Organisationsforskaren: "Arbetsgivare gör låtsasutredningar"

Att kvinnor som drabbats på arbetsplatsen sällan berättar om det för någon har flera förklaringar, enligt Anneli Häyrén, genus- och organisationsforskare vid Uppsala universitet.

Hon har själv utrett både individ- och organisationsärenden, och menar att den främsta anledningen till att den drabbade avstår att anmäla är rädslan att inte bli trodd. 

De fall som anmäls utreds inte alltid, och om fallet utreds får det sällan konsekvenser. 

Foto: Uppsala universitet

– Man vill som arbetsgivare inte ta tag i situationen, och det handlar ofta om att förövaren är en chef eller ledare som drar in pengarna. Många gör så kallade låtsasutredningar, de syftar ofta till att slippa kritik som organisation snarare än att utreda förövaren, säger Häyrén.

Enligt Expressens undersökning begås vart fjärde övergrepp av en överordnad på arbetsplatsen.


LÄS MER: Chefer är skyldiga till vart fjärde övergrepp på arbetsplatsen


"Man har jobbat bra ihop, sedan svänger det"

Många drabbade väljer i stället att förtränga situationen för att slippa hantera det som hänt. Ofta är det också svårt att förstå att man har utsatts för sexuella trakasserier eller övergrepp.

– Det kan vara så man har jobbat bra ihop och haft roligt, sedan svänger det. Därför är det känslomässigt svårt att anmäla personen. Att själv ta på sig skulden är väldigt vanligt bland kvinnor som drabbats, att man kunde stoppat situationen genom att ha på sig andra kläder eller betett sig på annat sätt. Problemet när man är drabbad är att man ofta vill behålla jobbet, säger Anneli Häyrén.


LÄS MER: 21-åriga Alice överfölls under sin joggingrunda


Stjärnadvokaten kräver hårdare tag mot arbetsgivare

Anneli Häyrén hoppas att vågen av vittnesmål och upprop i spåren av #metoo sätter större press på arbetsgivare att följa den rådande lagstiftningen. 

I Expressens undersökning framkommer det också att enbart en procent av de som drabbats på arbetsplatsen uppger att de har polisanmält händelsen. 

Elisabeth Massi Fritz företräder kvinnor i flera uppmärksammade sexualbrottsfall.
Foto: Christopher Hunt

Bilden av att en liten andel brottsoffer på arbetsplatser polisanmäler delas av advokat Elisabeth Massi Fritz. Hon företräder kvinnor i flera uppmärksammade sexualbrottsfall, bland annat den kvinna som nyligen anmält TV4-profilen Martin Timell för våldtäkt under en personalfest 2008.

– Arbetsgivare som inte tar sitt ansvar, som lägger locket på och skyddar förövare som är viktiga för företaget, trots att de har ett långtgående ansvar för arbetsmiljön och diskriminering, ska anmälas. Vi måste kräva hårdare tag mot arbetsgivare, och för de som inte tar sitt ansvar ska det svida ordentligt, säger Elisabeth Massi Fritz.


SÅ GJORDES UNDERSÖKNINGEN

Målgrupp: Förvärvsarbetande kvinnor.

Undersökningsperiod: 17–23 november 2017.

Metod och urval: Slumpmässigt telefon rekryterad webbpanel.

Antal genomförda intervjuer: 2 029. 31 procent av dessa har svarat att de blivit utsatta. 

Vägning: För att justera för eventuella skevheter i urvalet vägs resultaten på ålder.

Beställare: Expressen.

Mätinstitut: Demoskop.


Har du tagit upp de övergrepp eller ovälkomna sexuella närmanden som du utsatts för på jobbet med någon av följande? 


Överordnad: 20

Personen som utsatt mig: 15

Andra kolleger: 39

Facket: 3

Anhöriga: 18

Annan: 5

Polisanmält: 1

Nej, ingen av dem: 38


Samma fråga ställdes även i olika yrkesgrupper.


INDUSTRI:

Överordnad: 28

Personen som utsatt mig: 18

Andra kolleger: 44

Facket: 8

Anhöriga: 16

Annan: 6

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 40


HANDEL:

Överordnad: 10

Personen som utsatt mig: 10

Andra kolleger: 34

Facket: 0

Anhöriga: 23

Annan: 5

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 47


SERVICE:

Överordnad: 22

Personen som utsatt mig: 11

Andra kolleger: 46

Facket: 2

Anhöriga: 36

Annan: 4

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 26


FINANS, DATA/IT:

Överordnad: 24

Personen som utsatt mig: 15

Andra kolleger: 35

Facket: 0

Anhöriga: 24

Annan: 12

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 44


MEDIA OCH KONSULTVERKSAMHET:

Överordnad: 26

Personen som utsatt mig: 18

Andra kolleger: 47

Facket: 2

Anhöriga: 22

Annan: 0

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 29


STATLIGA MYNDIGHETER/BOLAG:

Överordnad: 15

Personen som utsatt mig: 10

Andra kolleger: 42

Facket: 3

Anhöriga: 13

Annan: 6

Polisanmält: 2

Nej, ingen av dem: 36


GRUNDSKOLA OCH GYMNASIUM:

Överordnad: 24

Personen som utsatt mig: 21

Andra kolleger: 32

Facket: 5

Anhöriga: 8

Annan: 11

Polisanmält: 0

Nej, ingen av dem: 44


FÖRSKOLA OCH BARNOMSORG:

Överordnad: 8

Personen som utsatt mig: 0

Andra kolleger: 24

Facket: 8

Anhöriga: 8

Annan: 0

Polisanmält: 8

Nej, ingen av dem: 68


ÄLDREOMSORG:

Överordnad: 39

Personen som utsatt mig: 17

Andra kolleger: 43

Facket: 7

Anhöriga: 4

Annan: 0

Polisanmält: 3

Nej, ingen av dem: 40


SJUKVÅRD:

Överordnad: 18

Personen som utsatt mig: 20

Andra kolleger: 44

Facket: 3

Anhöriga: 16

Annan: 3

Polisanmält: 3

Nej, ingen av dem: 38


Källa: Expressen/Demoskop

◼︎◼︎ Detta är en nyhetsartikel. Expressen granskar, avslöjar och ger dig de senaste nyheterna på ett objektivt och sakligt sätt. Mer om oss här.