Personuppgiftspolicy

Vi vill informera dig om vår policy som beskriver hur vi behandlar personuppgifter och cookies.

Läs mer

Experter skeptiska till Löfvens löneuttalande

Stefan Löfven efter söndagens partiledardebatt i ”Agenda” i SVT. Foto: ALEX LJUNGDAHL
Stefan Löfven, Gustav Fridolin och Jonas Sjöstedt i ”Agenda” i SVT. Foto: ALEX LJUNGDAHL

I SVT:s ”Agenda” påstod Stefan Löfven att en miljon svenskar får sänkt lön om Alliansen får igenom sitt förslag om sänkt lön.

Nu har SVT granskat det statsministern sa i samband med partiledardebatten – något flera är skeptiska till.

I söndagskvällens partiledardebatt i SVT angrep statsministern det förslag om inträdesjobb som Alliansen lagt fram. 

Förslaget innebär en förenklad anställning med sänkt ingångslön – och utbildning på arbetstid för nyanlända och unga utan gymnasieexamen.

– Löntagarna som sitter och tittar på den här debatten, de får räkna med att ungefär 20 procent riskerar att få sänkt lön med erat förslag. Så slår det. Så fungerar arbetsmarknaden, konstaterade Löfven bland annat.

Söndagens partiledardebatt i ”Agenda”. Foto: SVT

Hänvisade till amerikansk forskning

Efter debatten valde Löfven att hänvisa till amerikansk forskning. 

När SVT Nyheter under måndagen tog kontakt med regeringskansliet, förklarade man där att som grund för statsministerns påstående finns en studie som undersökt påverkan av höjda minimilöner i USA.

Per Skedinger är professor vid Linnéuniversitetet och arbetsmarknadsforskare vid Institutet för näringslivsforskning.

Han tycker inte att forskningen ger tillräckligt stöd för det Löfven påstår.

– Forskningen på området utgår från förändrade minimilöner på jobb som redan finns. När det handlar om helt nya jobb med lägre löner, som förslaget om inträdesjobb, är det svårt att dra slutsatser från amerikanska studier, säger Skedinger till SVT.

LÄS MER: Stefan Löfvens ilska mot Ebba Busch Thors invit 

Stefan Löfven efter partiledardebatten. Foto: ALEX LJUNGDAHL

Visar spridningseffekterna

Den amerikanska studie som regeringskansliet hänvisar till visar på spridningseffekter bland de 25 procent som har de lägsta lönerna.

Vid Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering, IFAU, håller man med om att en sänkning av ingångslöner kan ge effekter på andras löner.

– Men det betyder inte nödvändigtvis att alla i denna grupp påverkas, inte heller att det inte kan finnas individer med högre löner som påverkas, förklarar Olof Åslund, professor i nationalekonomi och generaldirektör vid IFAU för DN.