Mia blev jätteglad över erbjudandet från Café Hälsocenter och tackade direkt ja till tjänsten.
- Vi bestämde träff för att skriva anställningsavtal någon månad senare och jag meddelade min handläggare på arbetsförmedlingen att jag hade fått jobb, berättar Mia.

Fick oväntat samtal

Tjänsten skulle träda i kraft 1 december samma år med tre månaders provanställning.
Några veckor efter erbjudandet fick Mia ett oväntat samtal.
- En arbetsterapeut knuten till kaféet ringde och meddelade att jag inte längre kunde få jobbet eftersom de hade fått reda på att jag var gravid, berättar Mia.

"Kan inte få jobbet"

Mia som då var i åttonde veckan bekräftade att det stämde, men förklarade att hon inte såg det som ett hinder för att arbeta.
- Då fick jag svaret: "Det förstår du väl själv att du inte kan få jobbet längre eftersom du är gravid - vi måste hitta någon annan", berättar Mia.
- Jag blev helt stum och förtvivlad. Till en början blev jag väldigt deprimerad och orkade inte engagera mig, säger hon.
Mia och hennes sambo hade redan planerat för hur föräldraledigheten skulle se ut. Pappan skulle ta första perioden och Mia skulle enbart vara borta några veckor efter förlossningen och sedan komma tillbaka och jobba.
- Jag fick ingen chans att förklara hur vi hade tänkt oss, säger Mia.

Utreds av DO

Mia har nu anmält händelsen till Diskrimineringsombudsmannen, DO, som håller på att utreda fallet.
- Jag känner mig kränkt och orättvist behandlad. Det här jobbet skulle betytt så oerhört mycket för mig. Det skulle ha blivit mitt första riktiga jobb, säger hon.
Arbetsterapeut Margaretha Winter som förmedlat kontakten mellan Mia och Café Hälsocenter vill inte kommentera händelsen.