Volvokoncernens beslut om aktieutdelningen fick kraftig kritik på bolagsstämman i början av april.
Volvos presschef Mårten Wikforss förstår att det sticker i ögonen.
- Ja, det vet vi att det gör med tanke på diskussionerna på stämman, men det är ett ägarbeslut. Företaget måste jobba för att anpassa kostnaderna efter rådande läge och de fortsatta försäljningsnedgångarna gör att vi har tvingats ta till varsel. Det är beklagligt, säger Volvos presschef Mårten Wikforss till TT.

Reinfeldt har synpunkter

Statsminister Fredrik Reinfeldt tycker att stora aktieutdelningar rimmar illa med krav på stödåtgärder från regeringen
- När företag som i många år gått med vinst gör aktieutdelningar och samtidigt ställer krav på att vi med skattemedel ska gå in och täcka kostnader för den löpande verksamheten, då går det inte ihop för mig. Då kan jag ha synpunkter på att man inte använt en del av de pengarna man delade ut, säger statsminister Fredrik Reinfeldt i en kommentar till TT.

Omgående förhandlingar

Förhandlingarna med facket startar enligt Wikforss tämligen omgående. Samtidigt pågår lokala förhandlingar om att införa ett system med sänkt lön och sänkt arbetstid enligt modellen som IF Metall och arbetsgivarna i Teknikföretagen kommit överens om.
- Vi är positiva till en sådan lösning och det kan göra att färre varsel effektueras. Vi vill givetvis slippa att skiljas från fler duktiga medarbetare, säger Mårten Wikforss utan att vilja gå in på hur många jobb som kan räddas.
Volvo har tidigare talat om permissionslöner, men det är Fredrik Reinfeldt emot.
- Vi har valt en annan väg i Sverige med ett omfattande stöd för omställning och utbildning. Trygghetsfonder och trygghetsråd har varit väldigt framgångsrika historiskt. Till det kommer de stora resurser som vi tillför arbetsförmedlingen och som är inriktade på matchning vidare in i arbetsmarknaden.