De hinner inte fixa jobb
I stället tvingas de ägna tiden åt administration och att bättra på statistiken åt Göran Persson.
- Alla som jobbat en tid inom verket vet att det är så, säger arbetsförmedlaren Tomas.
De är fångar på arbets-förmedlingen
Arbetsförmedlarna klarar inte sitt jobb. Av de inskrivna fick 86 procent, eller 339 166 personer, inte ett enda tips om ett jobb av en arbetsförmedlare under en månad. Det avslöjas i en ny rapport från IAF, Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen. 1 procent fick jobbet som anvisats av en arbetsförmedlare. Generaldirektören Bo Jangenäs: - Det kan inte bara bero på att folk inte gör det de ska, det finns gott om duktiga handläggare i Sverige. Det måste finnas ett systemfel.
Mindre personligt
- Vad som hänt under 2000-talet är att man tonat ner arbetet med personliga kontakter med de arbetslösa. I stället har man byggt ut system som internet och telefontjänst. - Det har skapat komplicerade förmedlingssystem där de personliga, enkla kontakterna har blivit mindre vanliga, och mindre viktiga. Det ser jag som ett stort problem. I dag saknar 14 procent av de arbetslösa en handlingsplan. Arbetsförmedlaren Tomas, som jobbar på en förmedling i Stockholms län, menar att tidsbrist är en viktig orsak. Han uppskattar att 40 procent av hans tid går till att administrera. - Det handlar till stor del om att snygga till siffror, säger Tomas. - Vi skulle vilja vara mer hos arbetsgivare, på praktikplatser och följa upp, förmedla jobb och hjälpa svagare grupper, kontakta arbetsgivare. De är ganska utlämnade i dag.
"Det är mycket papper"
Flera anställda som Expressen talat med beskriver en värld med hårt pressade arbetsförmedlare, som kämpar för att få tiden att räcka till åt det de egentligen vill och ska göra: Förmedla jobb. I dag kan en person vara handläggare åt närmare 50 arbetslösa. Arbetsförmedlaren Peter, anställd vid arbetsförmedlingen i Globen, är kritisk: - För fem år sen hade man hand om cirka 20 personer, säger Peter, som vill vara anonym på grund av tidigare hot från en arbetslös. - Det som tar tid är alla beslut. Framför allt om de ska ut i praktik eller ut i arbete med stöd är det mycket papper som ska skrivas, fortsätter han. - Man skulle ha mer tid åt kontakter med arbetsgivare och sökande på ett sådant sätt som kan leda till arbete.
"De saknar kunskaper"
Peter menar att de politiska besluten inte är verklighetsförankrade: - Göran Persson och gubbarna där uppe har en bild av hur det ser ut, men de saknar kunskaper om hur det ser ut på en arbetsförmedling. Berit Johansson, chef för arbetsförmedlingen i Globen, Stockholm, håller med om att mycket tid går till administration: - Eftersom all vår verksamhet är skattefinansierad måste vi vara noga med att beskriva hur vi använder våra pengar. Ordning och reda är viktigt i vår verksamhet!
"Skulle vilja vara fler"
- Vi har en stor grupp som behöver vår personliga hjälp. Några av dessa träffar vi mycket ofta, några stöttar vi via telefon och programinsatser. Sen har vi en stor grupp som bedömts som "sök direkt", som klarar att söka jobb på egen hand. - Vi klarar de centrala mål vi fått. Men självklart skulle vi vilja vara fler för att kunna hjälpa mer än vad vi kan i dag, säger Berit Johansson. Fotnot: Både Tomas och Peter heter egentligen något annat. [HEAD SIZE=4 ][LINK HREF=http://expressen.se/index.jsp?a=597354]Vad tycker du om arbetsförmedlingen? DISKUTERA HÄR! [/LINK][/HEAD]
Av
Av Lena Lindehag
lena.lindehag@
expressen.se
Upp
Gå till förstasidan